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Ökonomie

Nach Überzeugung von Berger Logistik ist der kaufmännische Erfolg eines Unternehmens dann legitim, wenn er mit Rücksicht auf Belegschaft, Gesellschaft und Umwelt erzielt wird.

Eine solide finanzielle Basis ermöglicht Berger Logistik diese Ideologie, unabhängig und strategisch auf langfristigen Erfolg ausgerichtete Ziele, zu verfolgen.

 

Ökologie

Der sinnvolle Umgang mit den zur Verfügung stehenden Ressourcen bildet eine Grundvoraussetzung für ökologische Maßnahmen.

Beim Bau des neuen Bürogebäudes wurde deshalb besonders auf die ökologische Nachhaltigkeit geachtet. Die Temperatur wird z.B. über aktivierte Bauteile reguliert, wobei Heizung und Kühlung umweltbewusst und ressourcenschonend über das Grundwasser mit Wärmetauscher und Wärmepumpen erfolgen.

Zur ökologischen Mitarbeitermobilität gehört bei Berger Logistik auch das Fahrrad als echte Transportalternative: Räder haben daher einen großzügigen Abstellraum im Haus und Radler Garderoben und Duschen; firmeneigene Fahrräder, E-Bikes und Elektroautos können bei individuellem Bedarf ausgeliehen werden.

 

Soziale Verantwortung

Qualifizierte und motivierte Mitarbeiter bilden die Grundlage für unseren Erfolg.  Die Aufgaben der Arbeitssicherheit, des Unfallschutzes und des Gesundheitsschutzes aller Mitarbeiter werden von uns in allen Bereichen vorbeugend wahrgenommen. Es ist unser Ziel, die Arbeitsbedingungen den jeweiligen Lebenssituationen der Mitarbeiter anzupassen, so dass ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Privatleben möglich ist.

In Kooperation mit der Stadt Wörgl wurde im neuen Bürogebäude eine Kinderbetreuungseinrichtung geschaffen. Mitarbeiter der Berger Logistik können 50% der Plätze belegen, wobei für alle Kinder gleiche Konditionen gelten. Die Einrichtung umfasst eine Kinderkrippe und einen Kindergarten. Beide bieten, zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf, ganztägige und ganzjährige Betreuung (3 plus 2 Ferienwochen).


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